自然是知道的。
“以上是对于公司高层所有人的奖励，下面我宣布的是针对大家所有人的，星空集团作为一个高新科技公司，我相信星空集团能够走在所有公司的前面，所以公司决定，所有员工的工资都将参照业内同行的工资进行上浮百分之二十！也就是说，我们公司的清洁工也会比其他公司的清洁工多百分之二十。”李可晴笑着说出了第二个福利。
这个福利也是张扬想出来的，引来人才最关键的地方不仅仅是福利，环境，还有利益，如果这三点都做好了，那么你的公司想没人来也不行。刚刚对公司高层的奖励，大家也都是议论纷纷而已，当李可晴说出这个福利的时候，所有员工都忍不住发出了一声欢呼。
这可是关系到他们所有人切身利益的，虽然之前星空集团的工资也比较高，但是也不是同行内最高的，但是现在公司说是所有人的工资都要比国内同行业最高的上浮百分之二十，他们能不高兴吗？
“第三项福利就是，公司刚刚投资了十亿rmb，在浦江江畔的梦溪园小区购买了一幢装修好的三十二层住宅楼。所有对公司做出重大贡献的员工每人将会奖励一套住房，而在公司工作超过十年以上的，都将免费拥有一套住房，不过只有居住权，没有所有权直到他辞职不干。如果他工作到退休年龄之后，这套房子的所有权将自动归他所有。”
“另外公司会为目前所有家不在h市，并且没有住房的员工提供一室一厅500元的底价租房价格，这500元不仅仅是租房价，还包含你们所使用的水电煤气物业费等等所有费用。刚刚进入公司的员工，我们将会免费提供三个月的住房，三个月之后将按照上面的价格来收取。这条将会写到我们公司跟员工签署的劳工合同里面，并且以后所有的员工都有这样的福利。”李可晴微笑着将张扬刚刚的话又转述了一遍。
当李可晴说完之后，下面的员工呼吸都开始变得急促起来，很快当几个员工带头喊了两声李董万岁之后，大部分人都跟着兴奋的跳了起来。星空集团招聘的这些人员，除了一些经理，还有财务部的一些，以及技术部里面的几个是三十多岁的人之外，剩下的基本都是二十多岁到三十岁之间的年轻人。
这个年纪的人，在h市这样的大城市里面，除了家本身就在h市的意外，几乎所有人都是租房住的，能买得起房子的太少了。而李可晴说的这个福利，几乎可以说是在替所有人着想，他们能不欢呼吗？
“……呵呵，另外我要特别说一下保安部的事情。”李可晴等
本章未完，请点击下一页继续阅读！